Pular para o conteúdo principal

Analista de Inovação de TI

Descrição da vaga

Já pensou em trabalhar em uma das empresas que mais produzem calçados no mundo? E que além de produzir, ainda realiza sonhos? Este é o seu desejo? Então, a Grendene é o seu lugar! ​

Nessa área, somos responsáveis por manter a empresa saudável e estratégica. Se você tem uma mente analítica, gosta de desafios e quer contribuir para a sustentabilidade e crescimento de uma gigante global, venha trabalhar com a gente!

Responsabilidades e atribuições

  • Identificação de Oportunidades de Inovação: Manter-se atualizado sobre as tendências e avanços tecnológicos para identificar oportunidades de inovação que possam beneficiar a organização.
  • Desenvolvimento de Estratégias de Inovação: Criar estratégias para a adoção de novas tecnologias e processos inovadores, avaliando recursos, custos e impactos.
  • Projetos de Inovação: Apoiar e atuar nos projetos de inovação desde a concepção até a implementação, definindo objetivos, prazos e recursos necessários.
  • Avaliação de Resultados: Analisar métricas e indicadores de desempenho para avaliar os resultados e impactos das soluções inovadoras implementadas.
  • Colaboração com Equipes Internas e Externas: Trabalhar em conjunto com outras equipes e stakeholders para garantir a integração e o sucesso das iniciativas de inovação

Requisitos e qualificações

  •  Conhecimento Tecnológico: Amplo conhecimento sobre tecnologias emergentes e tendências de mercado, como inteligência artificial e automação de processo;
  • Análise de Dados: Competência em coletar, analisar e interpretar dados para identificar oportunidades de melhoria e inovação.
  • Habilidades Interpessoais: habilidades de comunicação e colaboração para trabalhar eficazmente com diversas equipes e stakeholders, assim como estabelecer conexões com startups.
  • Análise e acompanhamento de startups, avaliando o potencial de contribuição junto aos objetivos Grendene.
  • Atuação enquanto analista diante de parceiros externos e áreas internas para alinhamento de estratégias e objetivos de inovação.
  • Capacidade para trabalhar de forma independente e em equipe 

Desejável:

  • Metodologias de co-criação: Lean Inception, Design thinking, design sprint, PoC.
  • Metodologias de avaliação de projetos: escopo de trabalho, validação de hipóteses
  • Conhecimento KIRO, Claude, Copilot, Gateway de LLM.

Informações adicionais

Modalidade hibrido: 3x home 2x presencial;

Unidade Sobral, CE.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate-papo | RH e Gestão
  3. Etapa 3: Questionário Comportamental
  4. Etapa 4: Contratação

Somos criatividade, moda e inovação

A nossa história é construída há mais de 50 anos, impulsionada pela simplicidade e pela colaboração de mãos que, em cada passo, imprimem seu amor por tudo o que fazem! 

 

Acreditamos no poder das pessoas para mudar o mundo. Valores como integridade, inovação e sustentabilidade nos transformaram em algo mais do que apenas uma empresa de calçados. Estamos comprometidos com o futuro, buscando soluções para tornar nossos processos mais eficientes, reduzir o desperdício e cuidar do bem-estar de nossos colaboradores e da comunidade. 

 

Trabalhamos com equidade e respeito às diferenças para criar um ambiente de trabalho colaborativo e seguro, onde nossas pessoas podem alcançar seu máximo potencial por meio da aprendizagem e protagonismo. 


Você se identifica com esse propósito? Vem construir o futuro junto com a gente!


E se você busca vagas de estágio? Acesse Grendene | Programa Estagiar

 #FaçaParteGrendene